Interní komunikace

Všichni manažeři deklarují, jak vysoce si cení zaměstnanců, odráží se to ale na pozornosti věnované interní komunikaci? Většina firem po celém světě totiž věnuje nepoměrně větší pozornost a více zdrojů externí komunikaci než komunikaci dovnitř firmy. A to se jim může snadno vymstít nejenom v nižší loajalitě a výkonnosti, ale možná i přímo v poškození firmy. Vždyť v digitálním světě se spekulace a kritika šíří snadno a velmi rychle.

Se zaměstnanci je dobré komunikovat kontinuálně, ne jen v době fúzí, transformací či reorganizací. AMI Communications vám s tím může pomoci. Nabízíme vám celou řadu nástrojů, jež dokážou zlepšit vaše vztahy se zaměstnanci – road show vedení firem, zaměstnanecké časopisy a příležitostné publikace, intranety, pravidelné hot-lines nebo chaty se zástupci vedení, motivační soutěže, komunikační poznávací programy pro pracovníky fúzujících firem, programy mimopracovních aktivit a mnohé další.

S námi můžete se zaměstnanci komunikovat stejně kvalitně a profesionálně jako s novináři.